Le cabinet conseille la direction générale et la présidence sur les décisions qui engagent l'organisme : rapprochement ou fusion, entrée ou sortie de substitution, constitution d'un groupe prudentiel (SGAM, UMG, SGAPS) ou sortie d'un groupe existant.

Il intervient également sur l'organisation : réorganisation des fonctions, externalisation, plan de sauvegarde de l'emploi. Il prépare les décisions, les documents soumis au conseil et à l'assemblée générale, et les échanges avec le superviseur.